Wat doen wij voor u?Jaarverslag 2010
In de subrubrieken vindt u onderdelen uit het jaarverslag 2010 van het Steunpunt Vrijwilligerswerk.
- Inleiding
- Samenvatting
- Workshop "A good match blows a fire"
- Vrijwilligersfeest 2010
- Maatschappelijke stage 2009-2010
Herijking Steunpunt Vrijwilligerswerk
In 2011 zal vanuit het gemeentelijke beleid sprake zijn van herijking van het Steunpunt Vrijwilligerswerk. Vrijwilligers zijn onmisbaar voor de sociale samenhang in de samenleving. Ze verzetten enorm veel werk op uiteenlopende maatschappelijke terreinen en staan voor zelfredzaamheid en de eigen verantwoordelijkheid van burgers. Dat is altijd al zo geweest; de komst van de Wmo verandert daar niets aan. Deze wet geeft gemeenten wel meer bevoegdheid, mogelijkheden en instrumenten in handen om ervoor te zorgen dat mensen ook in de toekomst in staat worden gesteld zich op allerlei manieren vrijwillig voor de samenleving in te zetten. Gemeenten spelen nu al een wezenlijke rol in het faciliteren, ondersteunen en waarderen van vrijwilligers. De Wmo maakt deze rol van de gemeente nog belangrijker, ook in het voorkómen van overbelasting van vrijwilligers.
Ambitie
De ambitie van het Steunpunt Vrijwilligerswerk richt zich vooral op het op peil houden van de rol van vrijwilligerswerk binnen de Wmo. Prioriteit is dan ook het betrekken van zo veel mogelijk mensen bij vrijwilligerswerk. Verschillende doelgroepen worden gestimuleerd en vrijwilligersorganisaties worden ondersteund.
Visie
De visie van het Steunpunt Vrijwilligerwerk is dat een samenleving beter gedijt, wanneer meer mensen uitdrukking geven aan de betrokkenheid met hun leefomgeving. Het doen van vrijwilligerswerk geeft handen en voeten aan die betrokkenheid. Tegelijkertijd biedt vrijwilligerswerk mensen ook de mogelijkheid tot zelfontplooiing, ontwikkeling, zingeving en/of het doorbreken van een sociaal isolement.
2011 - 2014
Om de lokale ondersteuningsstructuur voor vrijwilligerswerk te versterken en adequaat in te spelen op de Wmo, wil het Steunpunt Vrijwilligerswerk de bestaande werkvelden versterken. Bestaande werkvelden zijn ondersteuning van vrijwilligersorganisaties, vacaturebank en promotie van het vrijwilligerswerk. Daarnaast wil het Steunpunt zich richten op activiteiten die de uitwisseling van kennis en de binding tussen vrijwilligersorganisaties en andere samenwerkingspartners, waaronder scholen en bedrijven, bevorderen. Dit vraagt wel een goede afstemming met de gemeente Heemstede in het kader van het gemeentelijke vrijwilligersbeleid voor de komende jaren.